Una de las razones para la cual se utilizan es para el reclutamiento de personal. Las redes sociales se han convertido en un método muy eficiente de reclutamiento. Muchos head hunters y departamentos de recursos humanos ya están utilizando este medio para la expansión de su negocio.
Une ejemplo claro es la Red Linkedin que se posiciona como la red mas importante y funcional para la búsqueda de talento.
En este video Gabriel García Agraz, analista de tecnología, nos explica como funciona:
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